عن المشروع
Personal Profile CV السيرةالذاتية السيد كمال محمد أحمد وفا رئيسحسابات شركة الأجيال المتحدة للاستثمار Sayed Kamal Mohamed Ahmed Wafa Head of Accounts Department, United Generations Investment Company. Mobile: 0549775413 E-Mail:sayed8876@gmail.com الاجتماعية :- متزوج الجنســــية :- مصري . الديـــانة :- مسلم . المهنــة:- رئيس حسابات شركة الأجيال المتحدة للاستثمار . إقامة :- قابلة للتحويل . رخصة :- قيادة سعودية سارية . جوال . 0549775413 الطموح الوظيفي أسعى جاهداً للحصول علىمكانة متميزة ومناسبة فيأي من الشركات الكبيرةللحصول علىالمزيد من الخبرةفمن شأن تلك المهمة المثيرة للاهتمامأن تساعدنى في اكتساب الخبرات الجديدة والتخصص في جميع جوانب أنشطة البيع والشراء والمساعدة في تطوير البيع والشراء وتقييم الأداء والطلاقة في استخدام تطبيقاتمايكروسوفت أوفيس وجميع البرامج المحاسبية المنظمة لذلك . المؤهلات الدراسية العلمية والعملية حاصل على بكالوريوس التجارة في عام 1999 من جامعة الأزهر الشريف بالقاهرة دورة تعليمية في الدورة المحاسبية وإعداد القوائم المالية حضور دورة تدريبية التحليل المالي في الغرفة التجارية بالمملكة السعودية بالمنطقة الشرقية حضور دورة تدريبية في نظام ضريبة الدخل، نظام تطوير الزكاة وفقا لمعايير المملكة العربية السعودية بالغرفة التجارية بالمنطقة الشرقية حضور كورس CMA عام 2012 & 2013 بالتجاريين المصريين بالشرقية التابع للسفارة المصرية بالرياض والمنطقة الشرقية بالدمام والخبر . العمل بادارة مؤسسة خالد عبد الرحيم للمقاولات وادارة البازارات والمحلات التجارية بقرية ريف اوازيس بجنوب سيناء من عام 1999 حتى 2001 العمل في قسم الإدارة المالية والمشاركة في تطوير النظم المالية وحسابات الفروع و اعداد الميزانيات السنوية وحضور الجرد السنوي وتطوير النظام الضريبي وحضور الفحص الدوري الضريبي السنوي بمأمورية الضرائب الحكومية المصرية لكبار الممولين وتقديم وسداد الاقرار الضريبي الشهري شركة التوكل الكهربائية جيلا لمواد الكهرباء من 2001 حتى 2006 بالقاهرة العمل في قسم الإدارة المالية والمشاركة في تطوير النظم المالية وحسابات الفروع و اعداد الميزانيات السنوية وحضور الجرد السنوي بشركة مدار الفوزان لمواد الكهرباء من 2006 حتى 2012 بالمملكة العربية السعودية تأسيس قسم مراقبة المبيعات والمشتريات وخدمات العملاء وانجاز قوائم الأسعار الالكترونية المركزية ومتابعة تحديث اسعار الكابلات حسب السعر اليومي للنحاس السعر العالمي من بورصات العقود العالمية بشركة مدار الفوزان لمواد الكهرباء من 2012 حتى 2018 بالمملكة العربية السعودية العمل بتأسيس قسم المشتريات المحلية والخارجية في إدارةالمشتريات بشركة مشرف المشتريات العمل بتأسيس قسم إدارة المبيعات والمشتريات والإدارة المالية بمؤسسة الروعة للمقاولات 2018 العمل بتأسيس قسم إدارة المشتريات والإدارة المالية بمؤسسة شبكة اسكان الخبر 2018 العمل بتأسيس قسم إدارة المبيعات والمشتريات والإدارة المالية بمؤسسة الروعة للمقاولات 2018 العمل بتأسيس قسم إدارة المبيعات والمشتريات والإدارة المالية بمؤسسة الخطوط المتقدمة للمقاولات العامة والخدمات الصناعية 2018 بالمملكة العربية السعودية العمل مدير مالي واداري مؤسسة بشاير الخير من أغسطس 2020 حتى مايو 2021 العمل بتأسيس قسم إدارة المشتريات والإدارة المالية بمؤسسة محمد رضا مدني للمقاولات حتى يونيو 2021 العمل بالمملكة العربية السعودية الخبرات العملية العمل محاسب بمؤسسة خالد عبد الرحيم للمقاولات من 1999 حتى 2001 العمل محاسب في شركة التوكل الكهربائية بالقاهرة من نوفمبر 2001- نوفمبر 2006 العمل محاسب مع شركة الفوزان للمواد الكهربائية من نوفمبر 2006 إلى 2012 العمل مشرف قسم المشتريات والمبيعات بشركة الفوزان لمواد الكهرباء من 2013 حتى 2018 التعامل مع جميع مصانع الكابلات بالمملكة العربية السعودية ومصانع الكابلات بالخليج من تفاوض وشراء وتعاقدات ومتابعة التوريد حتى 2020 مدير مالى وادارى بمؤسسة محمد رضا مدني مكة المكرمة حتى يونيو 2021 العمل مدير حسابات شركة أصحاب الرواد للمقاولات حتى أكتوبر 2021 . العمل مدير حسابات مستودعات شركة الزيادى حتى يناير 2022 . العمل مدير حسابات شركة الأجيال المتحدة للاستثمار فبراير 2022 حتى الآن على رأس العمل . مهارات الوظيفة الحالية التحليل المالي للقوائم والتقارير المالية. إعداد قائمة التدفقات النقدية. إعداد الميزانية العمومية والحسابات الختامية.. إعداد أي تقارير تطلب من قبل الجهات الخارجية والجهات الداخلية للشركة. الرد على أي استفسارات تخص الميزانية العمومية .. التأكد من أن جميع مصروفات الشركة تصرف حسب السياسات واللوائح والتعليمات. إعداد النظم والإجراءات الخاصة بإغلاق السنة المالية. التأكد من إجراءات التسويات البنكية قبل إعداد المراكز المالية وإغلاق الفترة. التأكد من جرد المستودعات سنوياً ومعالجة النتائج. التأكد من تسجيل الإيرادات بصفة شهرية لكل قطاع/شركة قبل إغلاق الفترة. التأكد من ترحيل القيود المحاسبية وعدم وجود متعلقات الحسابات الوسيطة لم تسوي قبل الإغلاق للفترة. مراجعة وفحص الحسابات بصفة دورية على النظام. المشاركة في الإعداد للبرنامج المحاسبية واعتماد صحة البيانات. إعداد تقارير الفحص الضريبي لضرائب المبيعات وحضور الفحص الضريبي السنوي مع لجنة الفحص المكلفة من مأمورية كبار الممولين و العملاء بجمهورية مصر العربية المكلفة بفحص جميع المستندات المالية من التوريدات والاستيرادات والمبيعات والمقاولات حتى انجاز جميع الاجراءات لاستخراج التقرير النهائي شركة التوكل الكهربائية جيلا وذلك لأكثر من عام 2004 و2005 و2006 ومتابعة التعامل مع مصلحة الضرائب وسداد المستحقات الشهرية للمصلحة بشكل دوري والتفاوض مع مأمورية الضرائب بجميع انواع الضرائب وانجاز التسويات الضريبية الخاصة بذلك . مراقبة طلبات الشراء ومتابعة تحويلها إلى أوامر شراء. تنفيذ عملية شراء الأصناف المحلية والخارجية من المشتريات المساندة طبقا لطلبات الشراء المعتمدة و حسب المواصفات المعتمدة و حسب جدول التوريد. مراقبة مندوبي المشتريات بطلب عروض الأسعار طبقا للمواصفات و الكميات، وتنفيذ عمليات التفاوض والشراء بطريقة فعالة من حيث السعر والجودة مواعيد التوريد وشروط الدفع والائتمان والخدمة ومباشرة التنفيذ في بعض الحالات. الإشراف المباشر على أداء مندوبي المشتريات وتطويرهم ومساعدتهم والتعاون معهم في بعض أدوار الشراء. مراقبة مندوبي المشتريات في متابعة التوريد مع الموردين و اتخاذ الإجراء المناسب في حالة تغيير جداول التوريد ومراقبة الإدخالالمواد المستلمة ومتابعة اقفال أوامر الشراء المفتوحة و حل المشاكل المصاحبة لها مع الإدارات الأخرى. مراقبة مندوبي المشتريات في تنفيذ المهام المطلوبة في موعدها لتحقيق أهداف المشتريات. مهام ادارة المبيعات تنفيذ سياسات وخطط الشركة فيما يتعلق بإدارة المبيعات والمشتريات والإدارة المالية. العمل على رفع ربحية الشركة من خلال مراقبة المبيعات اليومية على مستوى الشركة وتقديم التقارير إلى مدير المديرين الإقليميين وإدارة المبيعات. تحليل أرقام المبيعات ورفع نتائج التحليل إلى مدير إدارة المبيعات. تعزيز سمعة الشركة من خلال توحيد أسعار البيع للعملاء المشاركين في أكثر من منطقة واحدة لضمان عدم إعطاء سعرين مختلفين لنفس العميل، إلا في حالة وجود نفقات أخرى مثل الشحن. التواصل المستمر مع إدارة المشتريات للحصول على أحدث أسعار الشراء قبل وضع الأوامر وقبل وصول البضاعة. التنسيق الكامل مع مدير إدارة المبيعات للموافقة أسعار بيع المواد اليومية وذلك تحسباً للأسعار متقلبة. الحصول على سعر الشراء من خلال إدارة المشتريات على أساس يومي. التواصل المستمر مع مديري المبيعات للحصول على أسعار السوق اليومية والتحقق منها. رصد ومراجعة فواتير المبيعات اليومية الصادرة ومقارنتها مع قائمة الأسعار للشركة وإبلاغ مدير المبيعات من جميع التجاوزات والاحتفاظ بها وتقديم توصيات للتحسينات. التأكد من تطبيق سياسات المبيعات التي وافقت عليها الإدارة عن طريق مراقبة الفواتير الصادرة. التعاون مع الإدارةفى تصميم الخطط السنويّة الخاصّة في قسم المبيعات من خلال الاعتماد على دراسةِ مُتطلّبات السّوق، ومُتابعة طلبات الزّبائن من أجل العمل على توفيرها. تحديد الأهداف الاستراتيجيّة للمبيعات عن طريق وضع مجموعةٍ من التّوقعات حول حجم المَبيعات التي سيتمُّ تحقيقها، مُقارنةً بكميّة الأرباح التي تَشمل الإيرادات التي تمّ تحصيلها، وأيضاً يعتمد في ذلك على دراسة وتحليل المَبيعات السّابقة للشّركة. المُساهمة في المُحافظة على سعر البيع بالاعتمادِ على ضمان وجود توازنٍ دائمٍ بين العرض والطّلب؛ إذ كلّما كانت نسبة الطّلب على المبيعات مُرتفعةً، ساهم ذلك في زيادة العروض التي تُقدّمها الشّركة. تحديد وضبط الأسعار الخاصّة بالمبيعات، من خلال مُتابعة المُنافسة مع الشّركات الأُخرى التي تُقدّم أنواعاً مُشابهةً للمبيعات التي تطرحها الشّركة في السّوق التجاريّ. التنسيق والمُتابعة مع مندوبي المبيعات، والتأكّد من قيامهم بتنفيذ الاعمال وفقاً للخُطط والمَهام الخاصّة فيهم، ويضمن ذلك الاستمراريّة في تحقيق النّجاح للعمل. تقديم النّصائح والمَشورات إلى الموظفين، والتُجّار، والزّبائن الذين يتعاملون مع الشّركة، سواءً بشكل مُباشر أو في حال طلبهم لأيّة نصائحَ تتعلّق في المَبيعات، مثل توضيح طبيعة مُنتجٍ جديد سيتمُّ الإعلان عنه قريباً. المُحافظة على تعزيز المَجهود الجماعيّ في قسم المبيعات من خلال دعم دور التّعاون بين كافّة المُوظّفين من أجل تحقيق الأهداف الخاصّة في العمل. المشاركة بحضور الدّورات والورشات التدريبيّة لمُوظّفي قسم المبيعات، وخصوصاً الجُدد منهم؛ حتّى يتمكّنوا من فهم طبيعة العمل الخاصّ في القسم، ويُساعدهم ذلك على تطوير مهاراتهم، وخبراتهم في أعمال المبيعات. التميّز بالخصائصَ التيتُساعدعلى النّجاح في القيام بالعمل، بالتّعامل باحترام مع الجميع: وهي من الواجبات الرئيسيّة الحرص على احترام الجميع سواءً أكانوا زملاءه في العمل، أو الزّبائن الذين يتعاملون مع الشّركة؛ لأنّ التّعامل المَبني على احترام الآخرين يُعزّز من تقديرهم لنا، ممّا يُساهم في زيادة تقديرهم للعمل. المُبادرة اقتراح الأفكار المُبتكرة: لتنشيط المَبيعات؛ والتي تُساهم في تطوير المبيعات، والزّيادة من استقطاب الزّبائن والعملاء الجدد للتّعامل مع الشّركة، وأيضاً الاهتمام بمُتابعة الأفكار التي يقترحها المُوظّفون في قسم المَبيعات، ويُساعد ذلك على استمرار نموّ الأرباح. حُسن الاستماع إلى الآخرين: والحرص على الاستماع الدّائم إلى الآخرين من المُوظّفين، والزّبائن، والعُملاء يُساهم في نقل صورةٍ إيجابيّةٍ ، وعن قسم المبيعات إلى إدارة الشّركة. الإيجابيّة في تطبيق العمل: وهي من الخصائص المُهمّة التي يجب المُحافظة عليها؛ تعزيز المُرونة والموضوعيّة أثناء العمل، ممّا يُؤدّي إلى زيادة كفاءة المبيعات الخاصّة في الشّركة. المهارات الشخصية القدرة على العمل ضمن فريق عمل في سبيل تحقيق مصالح الشركة القدرة على العمل تحت ضغط مهارة التواصل والحوار الدقة والإنجاز في إنهاء مهام العمل تأسيس النظم المالية والمحاسبية وبرامج الحسابات شجرة الحسابات والقيود والحسابات الختامية والمركز المالي والحسابات الجردية . والله الموفق والمستعان 00000